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【博觀而約取 厚積而薄發】蟬聯廣西高新技術企業百強,解析機械院科技創新密碼

更新時間:2021-12-22 15:47:00點擊次數:4591次作者:gxjyy
12月17日,2021年“廣西高新技術企業百強”“廣西高新技術企業創新能力十強”“廣西高新技術企業創新活力十強”“廣西瞪羚企業活力十強”企業榜單發布。機械院連續三年進入榜單,蟬聯廣西高新技術企業百強、廣西瞪羚企業活力十強。
今年以來,機械院已新添多項科技創新榮譽,相繼斬獲廣西科學技術發明二等獎、中國機械工業科學技術獎二等獎、廣西計算機學會成果等次評定一等獎、廣西八桂人工智能科技進步獎等;獲得“廣西智能工廠示范企業”認定再次獲得“廣西壯族自治區企業技術中心”。

在企業發展過程中,機械院始終把科技創新作為企業發展的第一驅動力,建立健全創新人才培養體系,積極承擔多項國家、自治區級科研項目,穩步推進智能制造,著力培育新技術、新產品,先后獲得廣西科技進步一等獎1項、二等獎2項、三等獎1項,擁有有效專利43項,登記軟件著作權30項,以及多項省部級成果獎,廣西特種工業機器人工程技術研究中心、廣西制造業信息化咨詢服務中心等五個自治區級科研平臺設在機械院。

人才集聚成關鍵支撐

堅持加強人才隊伍建設,加大人才引進力度,截至11月底,公司在職員工458人,直接從事技術研究的人員79人,占比17.25%,中高級職稱人數73人,占比15.94%,形成了機械設計與制造、自動控制、計算機軟件三個學科高度融合的人才梯隊。堅持完善創新激勵制度,設置科研項目獎勵、特別榮譽獎、董事長獎勵基金等專項獎勵,加大工資增量向科研人員、一線員工、艱苦崗位的傾斜力度,注重在一線提拔任用能干事敢擔當的業務骨干。堅持營造良好創新環境,“十三五”以來,機械院連年增加研發資金投入,科研經費從729萬元上升至2600萬元,增幅256.6%,研發投入比率保持在5%-8%,不斷優化科研經費服務支撐。結合科技型制造企業的特點,構建管理、技術、技能三個系列的職級晉升渠道,每年組織職工參加各類培訓超1000人次,創建導師帶徒、工匠講堂、“雙師”交流會三個人才培養載體,培育了廣西工匠、廣西青年科技獎獲得者、廣西最美科技工作者等一批創新模范,營造了聚才、育才、用才的良好環境。

革故鼎新是強大引擎
搶抓機遇順勢而為,2018年,在自治區國有企業改革的大潮下,機械院并入廣西交投集團,完成公司制改制,實現平臺躍升、軌道轉換,立足機械設計制造,圍繞廣西交通建設主業開展交通智能裝備研發制造,實現了整體業務范圍快速擴大,2021年公司營業收入為2018年的6.7倍,利潤為5.2倍。資源整合去除沉疴,在柳州格瑞米公司劃歸機械院管理后,機械院將業務板塊進行重構,形成了以“智能裝備+智慧交通”為核心,外貿、立磨機、陰極板、汽配等業務為輔助的業務矩陣,實現了企業“產學研”體系的全面整合。


廣闊市場成創新溫床

機械院堅持“科研與市場并重、經濟效益與社會效益雙贏”的經營理念,聚焦交通建設主業,加強產業協同,一系列高速公路建管養裝備投入應用,特種工業機器人跨行跨界成果實現產業化。

“十四五”時期,公司將繼續深入實施創新驅動發展戰略,大力推進創新再提速,進一步保障科技研發投入強度,切實加強核心技術攻關,大力發揮科技引領作用,精益求精,開拓進取,不斷推動企業實現高質量發展,為產業創新、行業進步和建設新時代中國特色社會主義壯美廣西作出積極貢獻。


(通訊員:黃俊玲)